Znalezienia odpowiedniego pracownika to problem każdego przedsiębiorcy. Brak odpowiednich kadr przekłada się bezpośrednio na funkcjonowanie firmy oraz jakość świadczonych przez nie usług i oferowanych produktów.
Podczas marcowego seminarium w Edynburgu omówimy ważne aspekty związane z zatrudnieniem pracownika w Wielkiej Brytanii. Odpowiemy na takie pytania jak: w jaki sposób skonstruować formę prawną zatrudnienia pracownika? Jakie są obowiązki pracodawcy w stosunku do pracownika? Omówimy także alternatywne formy zatrudnienia poprzez program praktyk zawodowych. W ramach programu uczestnicy będą mogli także dowiedzieć się na temat nowoczesnych narzędzi marketingowych, dzięki którym mogą dotrzeć do jeszcze większej ilości Klientów także szkockich czy angielskich.
Po części teoretycznej przyjdzie czas na case studies, które zaprezentują przedsiębiorcy, którzy zatrudniają już pracowników. Będzie to okazja do uzyskania odpowiedzi z ust praktyków na wszelkie pytania związane z różnymi aspektami zatrudnienia oraz prawa pracy. Tradycyjnie integralną częścią spotkania pozostaje sesja networkingowa, w ramach której przedstawiciele polskich środowisk przedsiębiorczych z UK będą mieli okazję do przedstawienia swoich projektów, jak również wymiany cennych doświadczeń oraz nawiązania partnerskich relacji biznesowych w miłej atmosferze przy lampce wina.
Szczegółowe informacje: PBLink
Kontakt dla firm zainteresowana współpracą: info@pblink.co.uk / +441312026881
Fotografia © PBLink
Poleć innym